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四川省：以改革创新精神推动人才事业发展

8月25日，四川省人才工作领导小组2014年第一次会议召开，传达学习习近平总书记对人才工作重要批示精神，贯彻落实省委加强和改进人才工作要求，研究部署新时期人才工作。省委常委、组织部部长范锐平出席会议并讲话，强调要深刻领会中央和省委的新要求，进一步解放思想、完善人才政策、改革体制机制，不断提高人才工作科学化水平，让改革红利、人才红利、创新红利充分释放，推动人才工作更好服务四川科学发展、加快发展。

范锐平强调，要准确把握新时期人才工作的战略定位、工作主线和发展动力，着眼四川长远发展和现实需要谋划人才工作，坚定不移把服务创新驱动发展、贴近地方发展战略和产业企业做大做强需要作为主线，大力推进体制机制改革和政策创新，形成激发人才活力的动力机制。

范锐平要求，要坚持问题导向，切实解决人才工作面临的现实矛盾和突出问题。进一步解放思想、深化改革，创新人才工作思维、完善人才政策、改革体制机制，在人才长期发展战略、人才评价机制、人才流动机制和人才激励机制四个方面实现突破，增强人才竞争力和工作活力。只要是国家法律法规没有明确禁止的，只要是中央和省委没有明确反对的，就要敢破敢立、敢闯敢试、敢为人先。要充分发挥人才工作领导小组作用，完善领导小组运行机制，充分发挥成员单位职能作用，推动人才管理向服务转变，形成推进工作的强大合力。

副省长黄彦蓉出席会议并讲话。

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